OsloMet - storbyuniversitetet er Norges tredje største universitet med 23 000 studenter og over 2600 ansatte. Vi har campus i Oslo sentrum og på Romerike. OsloMet leverer forskning og utdanning med høy relevans for arbeidslivet, velferdsstaten og storbyregionen.
Fakultet for lærerutdanning og internasjonale studier (LUI) har ca. 650 ansatte og 7400 studenter, og holder til i Oslo og Akershus. Fakultetet består av fire institutter og Nasjonalt senter for flerkulturell opplæring (NAFO). Fakultetet utdanner fremtidens lærere fra barnehage til og med videregående skole, i nært samarbeid med praksisfeltet. Fakultetet tilbyr ph.d. i utdanningsvitenskap for lærerutdanning. I tillegg tilbyr fakultetet utviklingsstudier og utdanning i tegnspråk og tolking. Mangfold er en kjerneverdi for fakultetets virksomhet. Forsknings- og utviklingsarbeidet er profesjonsrettet, praksisnært og internasjonalt orientert.
Institutt for grunnskole- og faglærerutdanning har sterke fagmiljøer innen skolefag, pedagogikk, utdanningsledelse og digital kompetanse, og utdanner lærere og ledere til norsk skole i nært samarbeid med praksisfeltet. Instituttet tilbyr tre integrerte femårige lærerutdanninger på masternivå, og to toårige masterstudier for lærere. Vi har også en kompletterende lærerutdanning for de som har lærerutdanning fra utlandet og trenger faglig påfyll eller formell kvalifisering. Videre bidrar instituttet med videreutdanning for lærere og skoleledere, og etterutdanning ute på skolene. Instituttet har sterke forskningsmiljøer med vekt på pedagogikk, didaktikk og fag i skole og lærerutdanning, samt utdanningsledelse og lærerkvalifisering. Vi har omtrent 3000 studenter og 190 ansatte, og er lokalisert i Pilestredet i Oslo.
Institutt for grunnskole- og faglærerutdanning, GFU, ved Fakultet for lærerutdanning og internasjonale studier, LUI, har ledig inntil fire åremålsstillinger som postdoktor.
Les mer om fakultetet, instituttet og tilhørende forskningsgrupper på nettsiden https://www.oslomet.no/om/lui
Postdoktorstillingene finansieres som 100 % midlertidige stillinger i 3 år. 25 % av stillingen kan bli brukt til undervisningsrelatert arbeid, til å oppnå universitetspedagogisk basiskompetanse eller annet for å sikre en bred og relevant erfaring for videre karrierebygging. Det er to typer postdoktorprosjekter i denne utlysningen: Åpne prosjekter som faller inn under instituttets arbeidsfelt og prosjekter avgrenset til etablering av læringslaben ReflectionStudio.
Søker utarbeider en prosjektbeskrivelse for gjennomføring av et forskningsprosjekt.
Prosjektbeskrivelsen for vurdering for disse stillingene må plassere seg innenfor rammene av instituttets arbeidsfelt. Du må knytte prosjektet til en forskningsgruppe eller et forskningsprosjekt ved instituttet. Vi anbefaler søkere å ta kontakt med studieleder Vedeler (se kontaktinfo nederst i utlysningen) hvis du er interessert i å søke for å opprette kontakt med aktuell forskningsgruppe/-prosjekt. Disse stillingene er forholdsvis åpen, men det vil bli lagt vekt på relevans, aktualitet og originalitet for skole og lærerutdanning. Instituttet skal inn i en ny fase i satsing på universitetsskoler, og oppfordrer også til prosjekter knyttet til forskningsdimensjonen i dette arbeidet.
Instituttet er i ferd med å etablere en læringslab, som for øyeblikket er under utvikling under betegnelsen ReflectionStudio. Ta kontakt med studieleder Vedeler eller professor Steier (se kontaktinfo nederst i utlysningen) hvis du er interessert i å søke. Prosjektbeskrivelsen kan eksempelvis utforske følgende områder:
Forskningsspørsmål relatert til ReflectionStudio kan eksempelvis fokusere på:
Vi inviterer interesserte søkere til å utvikle prosjekter som kan drive fram utvikling og etablering av ReflectionStudio som konsept. Hensikten er å utvikle framtidens lærerutdanning gjennom banebrytende forskning og innovative digitale praksiser. Det er ønskelig med prosjekter som vurderer de praktiske aspektene ved å implementere slike miljøer.
Prosjektbeskrivelsen må beskrive tydelig hvordan du vil gå fram for å gjennomføre forskningsarbeidet, som sentrale problemstillinger og/eller hypoteser, hvilke metodiske tilnærminger du vil anvende, mulige teoretiske perspektiver, publiseringskanaler og en tidsplan for gjennomføring av arbeidet. Det må framgå eksplisitt i søknaden på hvilken måte prosjektet vil kunne bidra til forskningsfeltet så vel som egen kompetanseoppbygging.
Den endelige prosjektbeskrivelsen og framdriftsplan utformes i samråd med veileder(e) i løpet av de tre første månedene av ansettelsesperioden. Det er en forutsetning at du gjennomfører prosjektet i løpet av ansettelsesperioden.
Generelle kriterier for ansettelse i rekrutteringsstillinger følger av Forskrift om ansettelsesvilkår for stillinger som postdoktor, stipendiat, vitenskapelig assistent og spesialistkandidat (FOR-2024-06-28-1392) jf. overgangsregler beskrevet i Forskrift til universitets- og høyskoleloven § 13.2.
OsloMet gjennomfører prøving av pedagogiske kvalifikasjoner i forbindelse med intervju.
Det er viktig for OsloMet å gjenspeile befolkningen i vår region og vi ønsker alle kvalifiserte søkere velkommen. Vi arbeider aktivt med å utvikle oss videre som en inkluderende arbeidsplass og for å tilrettelegge arbeidsplassen dersom du har behov for det. Har du perioder i livet hvor du ikke har vært i arbeid, utdanning eller opplæring er du også velkommen til å søke hos oss.
Stillingene lønnes etter Statens lønnsregulativ, stillingskode 1352 postdoktor, i lønnsspenn 584 500,- - 745 000,-. Fra lønnen trekkes 2 % pensjonsinnskudd til Statens pensjonskasse (SPK).
Vil du søke på stillingene må du søke via vårt rekrutteringssystem.
Din søknad vil bli vurdert av en sakkyndig komité. Innen søknadsfristen må du sammen med søknaden laste opp følgende dokumenter:
Vi behandler kun søknader sendt via vårt elektroniske rekrutteringssystem og alle dokumenter må lastes opp for at din søknad skal behandles. Dokumentene må være på engelsk eller et skandinavisk språk. Oversettelser må være autorisert. Du må fremvise originaler ved et eventuelt intervju. OsloMet gjennomfører kontroll av dokumenter, slik at du som kandidat skal få en reell evaluering og rettferdig konkurranse.
Før oversendelse av søknadspapirene til sakkyndig komité, vil alle søknadene bli gjennomgått ved fakultetet og søknader som ikke fyller de formelle kvalifikasjonskravene vil ikke bli oversendt til vurdering.
Ansettelsen blir gjennomført etter prinsippene i Statsansatteloven (lovdata.no), og lovverk som regulerer eksport av kunnskap, teknologi og tjenester.
OsloMet har sluttet seg til prinsippene i DORA-erklæringen og forpliktet institusjonen til å følge anbefalingene i denne.
Ansettelsestype | Åremålsstilling |
---|---|
Arbeidstid | Heltid |
Tiltredelse | Etter avtale |
Lønn | 584 500,- til 745 000,-. |
Antall ledige stillinger | 4 |
Arbeidsomfang | 100% |
Sted | Oslo |
Fylke | Oslo |
Land | Norge |
Referansenummer | 25/04369 |
Kontakt |
|
Publisert | 28.04.2025 |
Søknadsfrist | 19.05.2025 |