Fakultet for helsevitenskap (HV), Institutt for naturvitenskapelige helsefag

OsloMet - storbyuniversitetet er Norges tredje største universitet med nesten 22 000 studenter og over 2500 ansatte. Vi har campus i Oslo sentrum og på Romerike. OsloMet leverer forskning og utdanning med høy relevans for arbeidslivet, velferdsstaten og storbyregionen.



Vil du være med å videreutvikle fagområdet radiografi og stråleterapi ved OsloMet?

Ved Institutt for naturvitenskapelige helsefag er det ledig en 40 % fast stilling som førsteamanuensis/førstelektor innen radiografi/stråleterapi. Vi ser etter deg som er klinisk oppdatert, ambisiøs og motivert til å styrke vårt fagmiljø. Stillingen er ledig omgående.

Dersom det ikke er kvalifiserte søkere på førstestillingsnivå kan det i henhold til UH-loven §6-5 vurderes å ansette personer som er i sluttfasen av sitt førstestillingsløp i midlertidig stilling som universitetslektor med krav om kvalifisering til fast stilling som førsteamanuensis/førstelektor innen to år.

Radiografi er én av fire avdelinger på Institutt for naturvitenskapelige helsefag, og er landets største radiografutdanning med om lag 25 ansatte. Fagmiljøet drifter bachelor i radiografi og landets eneste videreutdanning i stråleterapi. I tillegg bidrar miljøet til OsloMet’s helse- og teknologiovergripende masterprogram med egen master i CT og nukleærmedisin, samt det fakultetsovergripende ph.d.-programmet i helsevitenskap. Fagmiljøet har mange spennende oppgaver fremover knyttet til utdanning av bachelor- og masterkandidater i radiografi, særlig fordi vi har en satsning innen CT for bachelorprogrammet, og skal videreutvikle master i biomedisin til master i helse og teknologi med tre studieretninger innen radiografi hvor en av de er innen stråleterapi. Sistnevnte gjøres i samarbeid med andre institutter og fakulteter, og danner grunnlag for økt samarbeid med de øvrige helse- og teknologiutdanningene på OsloMet. 

Institutt for naturvitenskapelige helsefag har utstrakt forskningsaktivitet, og vi ønsker nå å styrke vår kompetanse på forskning og utvikling innen radiografi og stråleterapi, samt å videreutvikle den eksternfinansierte forskningsaktiviteten ved instituttet. Vår nye medarbeider skal aktivt kunne bidra til denne satsningen. Medarbeideren vil videre være viktig for å styrke den faglige kompetansen både på bachelor-, master- og videreutdanningsnivå og dermed utviklingen av studieprogrammet i radiografi i sin helhet. Ved videreutdanningen i stråleterapi arbeides det nå med å utvikle et eget emne i Protonterapi, og vår nye medarbeider vil være sentral i utviklingen av dette.

Radiografmiljøet er opptatt av å være nyskapende, både hva pedagogikk og radiografifaglig utvikling angår, og det er økt fokus på innovasjon, teknologi og digital kompetanse. Vi arbeider med studentaktive læringsformer ved alle emnene og har utviklet flere digitale læreverk. Fagmiljøet har gode eksterne samarbeidspartnere nasjonalt og internasjonalt innen klinikk, industri og ved andre forsknings- og utdanningsinstitusjoner. Videre har avdelingen tre moderne øvingslaboratorier – doseplanlegging, konvensjonell røntgen, mobil røntgen og en CBCT, og er i tillegg i ferd med å bygge en liten klinisk sengepost. Øvingsavdelingen er godt egnet til realistiske simuleringer. 

Les mer om Fakultet for helsevitenskap her. 

 

Dine arbeidsoppgaver vil i hovedsak være å

  • undervise og veilede på bachelor- og masternivå
  • aktivt bidra til fagutvikling, innovasjon og digitalisering
  • aktivt delta i utviklingen emnet Protonterapi
  • gjennomføre eget forsknings- og utviklingsarbeid innen stråleterapi og bildediagnostikk
  • formidle kunnskap og forskningsresultater både til fagmiljøer og samfunnet for øvrig
  • aktivt delta i utviklingen av større forskningsprosjekter og søknader om ekstern finansiering sammen med kolleger i fagmiljøet
  • aktivt bidra til, og utvikle nye forsknings-, innovasjons- og utdanningssamarbeid med nasjonale og internasjonale samarbeidspartnere
  • bidra til videreutvikling av digitale læringsressurser
  • utføre faglig-administrative oppgaver knyttet til emneansvar


Kvalifikasjonskrav

  • For førsteamanuensis kreves relevant doktorgrad.
    Søker må dokumentere relevant utdanningsfaglig kompetanse. Kriterier for vurdering av slik kompetanse fremgår av OsloMets retningslinjer for utdanningsfaglig kompetanse.
  • For førstelektor kreves relevant embetseksamen, hovedfag eller mastergrad og dokumentert omfattende forsknings- og utviklingsarbeid som i kvalitet og omfang tilsvarer arbeidsmengde og nivå for en doktorgradsavhandling.

I tillegg kreves:

  • relevant forsknings- og utviklingsarbeid
  • erfaring med undervisning, veiledning på høgskole- eller universitetsnivå
  • oppdatert klinisk erfaring innen stråleterapi
  • god muntlig og skriftlig framstillingsevne i et skandinavisk språk og engelsk

Søkere må dokumentere grunnleggende kompetanse i undervisning og veiledning på universitets- og høyskolenivå. Søkere som ved ansettelse ikke kan dokumentere slik universitetspedagogisk basiskompetanse, må skaffe seg denne kompetansen i løpet av en toårsperiode. OsloMet tilbyr et emne i universitetspedagogikk (UHPED) som dekker dette kravet.

Generelle kriterier for ansettelse i undervisnings- og forskerstilling fremgår av Forskrift om ansettelse og opprykk i undervisnings- og forskerstillinger.

 

Ønskede kvalifikasjoner

  • kompetanse/erfaring innen protonterapi
  • erfaring med å lede forskningsprosjekter, inkludert innhenting av eksterne forskningsmidler
  • nasjonale og internasjonale nettverk innen forskning og/eller undervisning
  • erfaring med digitale læringsverktøy i en pedagogisk kontekst
  • erfaring med omvendt klasserom og studentaktive læringsformer


Personlige egenskaper

Vi søker deg som har gode samarbeids- og kommunikasjonsevner og som er engasjert i studenter på alle nivåer. Du er positiv til innovasjon, digitalisering og utvikling, og du har ambisjoner på egne og fagets vegne. Videre er du kreativ, målrettet, initiativrik og en god lagspiller.

Det er viktig for OsloMet å gjenspeile befolkningen i vår region og vi ønsker alle kvalifiserte søkere velkommen. Vi arbeider aktivt med å utvikle oss videre som en inkluderende arbeidsplass og for å tilrettelegge arbeidsplassen dersom du har behov for det. Har du perioder i livet hvor du ikke har vært i arbeid, utdanning eller opplæring er du også velkommen til å søke hos oss.

 

Sakkyndig vurdering og søknadsprosess 

Vil du søke på stillingen må du søke elektronisk ved å benytte knappen «logg inn og søk stillingen». Som søker vil du bli vurdert av en sakkyndig komité. Før oversendelse av søknadspapirene til sakkyndig komité, vil alle søknadene bli gjennomgått ved fakultetet. Søknader fra ikke-kvalifiserte søkere vil ikke bli oversendt til vurdering. Innen søknadsfristen må du laste opp følgende dokumenter: 

  • søknadsbrev
  • CV, attester og alle sider av vitnemål 
  • fullstendig publikasjonsliste 
  • en tre-siders forskningsplan som inkluderer én del som beskriver hvordan egen forskning kan komplementere pågående forskningsaktivitet ved instituttet
  • legg ved inntil 10 vitenskapelige arbeider
  • gjerne to referanser med kontaktinformasjon 

Vi behandler kun søknader sendt via vårt elektroniske rekrutteringssystem og alle dokumenter må lastes opp for at din søknad skal behandles. Dokumentene må være på et skandinavisk språk eller engelsk. Oversettelser må være autorisert, og du må påregne å fremvise originaler ved et eventuelt intervju.  

OsloMet gjennomfører prøving av pedagogiske kvalifikasjoner i forbindelse med intervju, vi vil også gjennomføre en kontroll av dokumenter, slik at du som kandidat skal få en reell evaluering og rettferdig konkurranse. Ufullstendige søknader vil ikke bli tatt til vurdering.   

Har du dokumenter som ikke kan lastes opp elektronisk, kontakt Kate Olsen via e-post, kateol@oslomet.no.


Vi tilbyr

  • et inspirerende utdannings- og forskningsmiljø med muligheter for faglig utvikling og deltagelse i etablerte forskningsgrupper med nasjonalt og internasjonalt samarbeid
  • varierte arbeidsoppgaver i en stor organisasjon med et viktig samfunnsoppdrag
  • gode låne- og pensjonsbetingelser i Statens pensjonskasse
  • fleksibel arbeidstid og gode velferdsordninger  

Stillingen lønnes iht. til Hovedtariffavtalene i staten og OsloMets lønnspolitikk i 1011 førsteamanuensis/1198 førstelektor, lønnstrinn 60-74, dvs. kroner 553 500-714 000 per år. Alternativt i midlertidig stilling som universitetslektor, kode 1009, lønnstrinn 51-66, kroner 478 300-615 000 per år.  For spesielt kvalifiserte søkere kan høyere lønn vurderes. 

Andre opplysninger  

Ønsker du nærmere informasjon om stillingen kan du kontakte: 

  • Studieleder Kari Gerhardsen Vikestad, telefon: +47 974 60 861, e-post: Kari-Gerhardsen.Vikestad@oslomet.no
  • Instituttleder Elin Holter Anthonisen, telefon: +47 977 33 698, e-post: elin.holter.anthonisen@oslomet.no
  • For spørsmål av administrativ karakter, kontakt Kate Olsen, e-post: kateol@oslomet.no 
     

Søknadsfrist: 29. august 2022
Ref.nr: 22/04251

Ansettelsestype Fast stilling
Arbeidstid Deltid
Tiltredelse Snarest mulig
Lønn 553 500-714 000
Antall ledige stillinger 1
Arbeidsomfang 40 %
Sted Oslo
Fylke Oslo
Land Norge
Referansenummer 22/04251
Kontakt
  • Kari Gerhadsen Vikestad, +4797460861
  • Elin Holter Anthonisen, +4797733 698
Publisert 05.08.2022
Søknadsfrist 29.08.2022

Tilbake til ledige stillinger